Diálogo igualitário

O princípio de diálogo igualitário é possível porque está apoiado em outro: o de inteligência cultural.

Entende-se que ao longo de nossa vida aprendemos muitas coisas e de maneiras muito diversas. Todas as pessoas têm uma inteligência cultural, ou seja, têm as mesmas capacidades para participar num diálogo igualitário, ainda que cada uma possa demonstrá-las em ambientes distintos (Flecha, 1997).

Esta inteligência se desenvolve segundo os contextos de inserção das pessoas, permitindo, portanto, reformulações constantes a partir
das novas inserções e interações. (Mello, 2003).

Vivendo o processo de diálogo igualitário, com base na inteligência cultural, as
pessoas vão podendo viver transformações pessoais quanto à sua auto-imagem e à maneira de se porem no mundo, produzindo transformações nas relações estabelecidas em seu entorno imediato e podendo chegar a se implicar em movimentos mais amplos pela transformação social e cultural.

Realiza-se, desta maneira, o princípio de transformação, constitutivo da aprendizagem dialógica.

http://www.ufmg.br/congrext/Cultura/Cultura7.pdf